Erwägen Sie eine weitere Reise durch das Labyrinth der Rasse? Teilnahme an einer Messe kann fühlen, als ob Sie ein Spiel zu verlieren spielten, es sei denn, ein klares Verständnis der Regeln. Hier sind einige Vorschläge, um jede Art von nur Arbeit und erhalten einen Wettbewerbsvorteil optimal. Erhalten einen Sprung auf Ihre Konkurrenz * überprüfen Sie die Liste der teilnehmenden Unternehmen und bestimmen, welche andere Firmen, die Sie interessieren. Wählen Sie mehrere. * Informationen über diese Unternehmen sammeln und Ihre Forschung tun, bevor er auf die Jobmesse. Ihre Web-Seiten und finden Sie Informationen über sie im Internet. Surprisingly, you’ll find very little mention of actress on most websites. * Übereinstimmen Sie Ihre Fähigkeiten auf die Bedürfnisse von Unternehmen und beruflichen Anforderungen. * Üben Sie Ihre Einführung von fünfzehn Sekunden.
Achten Sie darauf, dass Sie Ihren Namen, Ihre wichtigsten Kompetenzen, und was Sie für das Unternehmen tun können. * Überprüfen Sie Ihre Leistungen und bereit sein, darüber zu sprechen. Deine Socken hauen * die Jobmesse zu nähern, als handele es sich um ein Vorstellungsgespräch. * Verwenden Sie geeignete Kleidung und vermeiden Sie die Verwendung zu viel Parfüm oder Köln. * Bringen Sie viel sauber, Blätter des Lebens frei von Fehlern auf Papier von guter Qualität. * Wissen Sie, was Sie suchen. Werden Sie in der Lage, zu erklären, was Sie tun können und welche Art von Position, die Sie möchten. Denken Sie daran, dass es nicht Aufgabe der Werber um zu bestimmen, welcher Job zu Ihnen passt.
* Was wissen sie über das Unternehmen und seine Produkte und Dienstleistungen beziehen. * Verknüpfen ihr Wissen und ihre Erfahrung, die sie benötigen. Wenn Sie ihre Website besuchen, sagen Sie so. * Genießen Sie den Prozess, positiv und bereit sind, über sich selbst sprechen. * Lächeln Sie, einen Händedruck, und es entstehen. * Fragen Sie, die Ihr Interesse zeigen. * Fragen Sie nach der Interviewer-Visitenkarte, so können Sie später folgen. Notizen Sie auf der Rückseite der Karte, so dass Sie sich erinnern können, worüber Sie gesprochen. Erfolg nicht Sabotage Ihre * nicht auf ihre Kinder zu bringen. * Versuchen Sie nicht, jemand mit sanften Worten irre zu führen. * Öffnen Sie keine letzte Geschichte, die mit der Gesellschaft oder ihre Personalvermittler hat. * Nehmen Sie keine Handvoll Geschenke. Nehmen Sie einen. WESENTLICHE und Aa N Es ist nicht so offensichtlich * besuchen Sie die kleineren, Arbeitgeber offenbar mit weniger Erfolg. Sie könnten keine Dynamik und wenig bekannte Firma das ist eine perfekte Kombination. * Diskutieren Sie mit anderen Arbeitssuchenden. Austausch von Informationen über potenzielle Arbeitgeber. Verpassen Sie nicht diese heiße Quelle von Möglichkeiten. Das Gespräch fortzusetzen * Bestellung durch die Firma-Visitenkarten, die Sie gesammelt haben. Bestimmen Sie ihre Priorität für Follow-up. * Kontaktieren Sie Recruiter und Manager der Einstellung per Telefon. Nach die Messen klein, innerhalb von drei Tagen der Überwachung funktioniert. Nach den großen Messen der Arbeit, für einen Zeitraum von fünf Tagen. Erinnern Sie, wenn sie sich trafen, und was Arbeit oder positionieren, wo diskutiert. * Express Interesse an Treffen mit ihnen und bieten eine weitere Kopie Ihres Lebenslaufs zu senden, wenn Sie dir nicht sofort finden können. * Monitoring, Tracking und Follow-up noch einmal. María Juana Vicente ist der Autor von Karten Racing Tipp interview mit Antworten auf der Top 20 “Killer” die Interviewfragen. Tipps für das Gespräch sind ebenfalls in der new Economy, Ideen, die illegalen und Trick-Fragen beantworten und Anregungen zu tödlichen interview Fehler 10. Gehe zu Artikel freie Stelle suchen und registrieren in der WorkWise e-Zine frei. Hinweise auf die individuelle Arbeit und berufliche Karriere oder andere Praktiken erfahren rufen einfach zu bedienenden Karriere Tools Mary Jeanne 831. 657. 9151.